Benevento – Riceviamo e pubblichiamo la nota stampa dei segretari provinciali di Fsi-Usae e Fials, Giovanni Tommaselli e Mario Ciarlo.
“Nel 2016 inizia la procedura per assegnare agli aventi diritto una fascia economica ai lavoratori del Comparto. Il 24 gennaio 2017 l’azienda pubblicò il bando con scadenza 13 febbraio 2017. Con delibera 668 del 21/11/2018, viene finalmente pubblicata una graduatoria nella quale viene assegnato e pubblicato solo il punteggio finale, mentre lo schema di domanda prevedeva più punteggi parziali e un punteggio totale. Dopo questa pubblicazione parziale e poco chiara, i sindacati, la RSU e i singoli dipendenti hanno ovviamente presentato domanda di accesso agli atti. Il pagamento era previsto e concordato con la mensilità di dicembre ma il Dirigente dell’Area Risorse Umane con nota 30621 del 13 dicembre 2018, disattendendo quanto deliberato dal Direttore Generale, ha autonomamente deciso di sospendere il pagamento senza in alcun modo aspettare la decisione del Direttore Generale che aveva adottato l’atto e quindi di fatto era l’unico che poteva decidere in tal senso. La direzione, quindi, dopo aver deluso le legittime aspettative dei lavoratori, della RSU e delle OO.SS., per cercare di mettere una pezza ad una delibera a dir poco approssimativa e al conseguente ricorso da parte dei lavoratori all’accesso agli atti, pubblica sul sito dell’azienda ospedaliera, tutte le schede dei singoli dipendenti, compreso per alcuni i curriculum, i titoli di studio e le votazioni che hanno conseguito durante il loro percorso scolastico, nonchè indirizzi e quant’altro ci fosse nelle documentazioni allegate. La pubblicazione fatta sul portale aziendale è visibile anche a tutti i dipendenti del comparto che, o neo assunti o venuti in mobilità successivamente alla data di pubblicazione del bando delle fasce, non hanno partecipato alla selezione oltre che anche a tutti coloro che non avevano fatto l’accesso agli atti. Queste Segreterie sono state quindi costrette a richiedere l’intervento del Garante della privacy e della Procura della Repubblica di Benevento in quanto sono stati pubblicati dati personali, ad esempio i titolo di studio, di cui è vietata la pubblicazione, con annesso il voto conseguito, questo per tutto il personale del Comparto che ha partecipato alla selezione. Ancora una volta chiediamo l’intervento di tutte le forze politiche e sindacali, al fine di chiedere la rimozione del Management di questa azienda ospedaliera”.
