In controtendenza rispetto a settori in cui le aziende licenziano Sopra Steria avvia un piano di rafforzamento strutturale delle proprie competenze con oltre 8.500 nuove assunzioni nel mondo, di cui 110 in Italia previste nel 2026.
Il gruppo fra i maggiori player tecnologici in Europa, con 51.000 dipendenti in circa 30 paesi dove offre servizi di consulenza, servizi digitali e soluzioni It, è presente nella Penisola da 25 anni di Sopra Steria in Italia dove conta già 1.150 dipendenti e oltre 200 collaboratori nelle sedi di Assago (MI), Roma, Collecchio (PR), Padova, Ariano Irpino (AV) e Pozzuoli (NA).
I 110 nuovi ingressi, nonché i percorsi di stage finalizzati all’assunzione con contratto di apprendistato, riguardano profili a supporto dei settori financial services, pubblica amministrazione, retail, fashion e manufacturing Il piano italiano si colloca all’interno di un programma che vede l’Europa guidare le assunzioni con oltre 7.000 nuovi addetti. Al di fuori dell’Europa, l’India si conferma hub strategico con 1.250 nuove assunzioni.
